UAT Lerești a scos la concurs un post de „guard”, adică paznic, cel puțin în traducere liberă pur românească. Numai că, atunci când citești condițiile, ai impresia că s-a strecurat anunțul pentru un om știu că e bun la toate.
Se caută paznic, dar candidatul nu trebuie să aibă cine știe ce studii, doar minim studii gimnaziale/ medii, însă e musai să dețină calificări în cel puțin unul dintre domeniile: vopsitorie, zidărie sau instalații, plus minimum 5 ani vechime în muncă. Cu alte cuvinte, nu e suficient să păzești. Ar fi bine să mai dai și cu bidineaua, să ridici un zid sau să schimbi o țeavă, la nevoie.
Sigur, fiecare angajator își stabilește cerințele. Totuși, combinația dintre denumirea postului și condițiile impuse ridică inevitabil întrebări. De ce un paznic trebuie să fie calificat într-o meserie de constructor? Și de ce o vechime de minimum 5 ani pentru un astfel de post? De ce nu simplu atestat de agent de securitate, care este amintit doar voalat ca diplome/ atestate/ certificate.
Într-o țară în care suspiciunile privind angajările la stat nu au apărut din senin, ci s-au construit în timp, astfel de anunțuri nu fac decât să alimenteze percepția că unele concursuri par desenate cu rigla după profilul unui candidat deja cunoscut.
Poate este doar o coincidență. Poate există o explicație perfect logică. Dar când cerințele par mai degrabă o fișă de identificare decât criterii generale de recrutare, oamenii au toate motivele să întrebe: este un concurs deschis tuturor sau unul în care trebuie doar completată formalitatea?
Pentru cei interesațiși care se încadrează în cerințe, relatii suplimentare se pot obține de la secretarul comisiei de concurs, tel.0741055725.
Mai jos și fișierul cu întreg anunțul!
NOTIFICARE
Atentie! Postati pe propria raspundere!
Inainte de a posta, cititi regulamentul.